近年来，六合区委统战部持续强化与区委组织部（人才办）、科技局、六合经济开发区、高新区等部门互动对接，注重发挥欧美同学会作用，从思想引领、政策支持、交流对接、组织建设等方面不断加大工作力度，凝聚广大归国留学人才，始终围绕中心，服务大局，努力践行“留学报国人才库”的责任与使命，为着力形成人才竞争优势发挥积极作用，为奋力推进中国式现代化六合新实践汇聚海归智慧和力量。

一、夯实思想引领，凝聚广泛奋进力量

一是强化政治引领。依托全区统战系统组织，组织会员参加各类主题教育活动，跟进组织党的二十大精神和二十届历次全会精神等专题学习；推荐会员参加市区各类骨干培训班、国情研修班，增进会员对中国国情和发展道路的认知，不断强化共同思想政治基础上的一致性，引导他们在经济社会方面发挥所在领域积极作用。二是鼓舞干事激情。将习近平总书记在欧美同学会成立100周年庆祝大会上的重要讲话、习近平总书记致欧美同学会成立110周年重要贺信和欧美同学会成立110周年庆祝大会精神等作为重要内容，结合习近平总书记在江苏考察时的重要讲话精神等，组织会员畅谈体会感受，以习近平总书记的殷切嘱托鼓舞会员干事创业的激情，持续发挥留学报国人才库、建言献策智囊团、民间外交生力军作用。三是树立榜样典型。在欧美同学会建会110周年之际，推选区级“标杆”人物，在全市范围广泛宣传，强化示范引领作用，凝聚奋进力量。

二、强化支持力度，提供海归人才服务

一是提供服务阵地。充分利用“茉莉茶座 人才客厅”这一平台，为海归人才提供政策咨询、项目申报、培训辅导、活动路演、学术会谈、创业社交、智慧会议等服务。依托六合科创园，为海归人才提供交通便捷、环境舒适的办公及生活配套，强化海归人才创新创业全方位服务保障。二是给予人才政策支持。对各层次海外回国人员创新创业提供政策支持。对入选相关人才计划的优秀留学人员，除经费支持、场所支持以外，还在落户、安居、医疗、子女入学等方面提供服务，积极解决关键小事，让更多海归人才留在六合创新创业。三是开展精准服务。依托园区持续加强对海归群体的政策引导，加大相关政策宣传力度，根据人才、企业发展需求，分类聚焦，按需施策，精准服务。利用人才“磁吸”效应“以才引才”，让更多海归人才知晓六合、了解六合。

三、搭建各类平台，充分展示海归风采

一是搭建活动平台。提供科创园面积约100平方米场地，区委统战部牵头打造区欧美同学会“会员之家”专属活动阵地，满足区欧美同学会宣传展示、内部交流、活动开展等需求，展现我区海归精神面貌，团结凝聚会员。二是搭建交流对接平台。利用南京留交会、“赢在南京”海外创业大赛等平台，每年邀请留学人员走进六合，了解我区创新创业环境，通过宣传推介和交流对接，吸引海外留学人员来我区发展。近两年来，市、区欧美同学会与人才办多次交流对接：共同举办青年人才市情体验南京欧美同学会六合行专场活动、走访调研我区留学回国人员创办企业、为优秀留学人员颁发六合区青年引才大使聘书等，充分挖掘欧美同学会留学回国人员的身边资源。三是搭建建言献策平台。组织会员参加全区统战系统“建功立业新时代•同心汇智促发展”活动，围绕产业发展、科技创新、民生实事、乡村振兴、安全稳定等领域积极建言献策。组织骨干会员参加全区党外人士通报协商会，通报全区重点项目建设及为民办实事推进情况，听取团体对于民生实事的意见建议，提升海归群体整体参政议政、建言献策能力，合力推动高品质民生建设迈上新台阶。

四、优化组织建设，注重培育骨干力量

一是常态化做好会员发展。根据我区归国留学人员的特点，结合街镇、社区网格服务，对六合籍留学人员开展调查摸底，及时掌握归国留学人员信息，有目的地吸纳优秀的、有入会意愿的归国留学人员进入区欧美同学会，壮大团体规模，为组织发展不断补充新鲜血液，扩大社会影响力。二是长效化跟踪培养优秀会员。积极协助做好会员相关社会职务的安排与人才推荐工作，通过给年轻人、有为者“提要求”“压担子”的多元化培养形式，将更多优秀的归国留学人员吸纳到组织的领导层来，大力营造良性发展氛围。三是推进团体换届工作。今年6月，区委统战部组织召开区欧美同学会第一次会员代表大会暨二届一次理事会议，周密谋划、细致开展欧美同学会班子换届工作，选优配齐班子及骨干，为搭建组织有活动、会员有动力的平台提供组织保障。